MIKOR JÓ MÓDSZER NEKED A TRÉNING?

Akkor jó módszer Neked a tréning, ha:

  • a cégeden belül felmerül az igény a készségek csoportos fejlesztésére,
  • a cégeden belül változások vannak és szeretnéd ha az alkalmazottak fel lennének erre készülve,
  • úgy érzed, hogy nem a megfelelő vágányon halad a munkahelyi csapatod,
  • szeretnéd az esetleges jelenlegi konfliktusok okait felfedni, megoldani és a jövőben azok nélkül sikeresen működni.

Milyen tréningekről van szó többek közt?

  • Pozitív hozzáállás és kommunikáció (Positive Attitude and Communication)
  • Üzleti kommunikáció (Business Communication)
  • Ügyfélközpontú kommunikáció (Customer Communication)
  • Kultúraközi kommunikáció (Multicultural Awareness)
  • Konfliktusmenedzsment (Conflict Management)